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公司氛圍
發(fā)布時(shí)間:2020.12.07    瀏覽次數(shù):

公司氛圍會(huì)決定人們之間的溝通與合作狀況。舒適健康的氛圍有助于公司成員的正常發(fā)揮,而壓抑、獨(dú)裁的工作環(huán)境則不利于人們發(fā)揮創(chuàng)造性和能動(dòng)性。

游戲規(guī)則和程序:

1、將學(xué)員分成五人一組。給每個(gè)小組一些紙和筆,建議每個(gè)小組的人圍成一圈坐在桌子旁。

2、讓他們分別列舉出十個(gè)最不受人歡迎和最受人歡迎的氛圍,例如:放任、憤世嫉俗、獨(dú)裁 、輕松、平等等等。

3、將每個(gè)小組的答案公布于眾,然后讓他們解釋他們選擇這些答案的原因。

4、最后大家討論一下,什么樣的公司氛圍才最適合公司的發(fā)展。

相關(guān)討論:

1、理想的公司氛圍反應(yīng)了你什么樣的價(jià)值呢?

2、你與你團(tuán)隊(duì)的意見是否相同?如果有什么相左的地方,你們是如何解決的?彼此應(yīng)該怎樣進(jìn)行交流?

總結(jié):

1、每個(gè)人理想的公司氛圍一定反映了他的價(jià)值觀和人生觀,很難想象一個(gè)富有激情和活力的人會(huì)希望在一個(gè)機(jī)構(gòu)冗雜、等級(jí)森嚴(yán)的公司中工作,同樣大家對(duì)于一個(gè)公司的共同設(shè)想就反映了這個(gè)公司的理念與價(jià)值。

2、在小組討論的過程中,不同的人要扮演不同的角色,有些人更多的看中公司的文化所息,有些人更多的看中公司的競(jìng)爭(zhēng)精神,最后將大家的意見綜合起來,就有可能形成一個(gè)有關(guān)公司氛圍的全面建議。

3、作為一個(gè)組員來說,要尊重別人的意見,積極貢獻(xiàn)自己的點(diǎn)子,講究溝通與合作,獲得整個(gè)小組的利益最大化。


參與人數(shù):5人一組

時(shí)間:30分鐘

場(chǎng)地:室內(nèi)

道具:紙、筆

應(yīng)用:(1)創(chuàng)造性解決問題  (2)團(tuán)隊(duì)合作精神的培養(yǎng)  (3)對(duì)于團(tuán)隊(duì) 合作環(huán)境的思索

 
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